La citación ante un juicio rápido por alcoholemia: momento clave

Cuando una persona supera el nivel permitido en un control de alcoholemia, el conductor no actúa de forma responsable con el mantenimiento de la seguridad vial. En consecuencia, puede recibir una citación como parte implicada en los hechos que se juzgan de manera objetiva. Ese momento marca un punto de inflexión en la vida de la persona implicada en un proceso que debe preparar de forma consciente. Por esta razón, es muy importante contactar con un abogado especializado en casos de alcoholemia que tenga una amplia experiencia.

Es recomendable que prestes atención a las cuestiones más relevantes del proceso. Es decir, debes estar informado de aspectos clave como cuáles son las pruebas que acreditan los hechos, el plazo de tiempo establecido en el marco de la citación judicial o cuáles son tus derechos. Hay que profundizar en las variables del caso de manera individual para tener en cuenta todos los factores en su conjunto. Por ejemplo, la perspectiva cambia cuando el conductor ya tiene antecedentes penales en su trayectoria. Eso significa que la persona ha estado inmersa en el pasado en una situación similar que ha supuesto algún tipo de riesgo para los demás o ha generado daños materiales que tienen un valor determinado desde el punto de vista económico.

Conducir bajo los efectos del alcohol es un delito en sí mismo

Conviene puntualizar que el delito al que hacemos referencia pone el acento en la responsabilidad individual del conductor al no actuar de manera coherente con la normativa correspondiente en seguridad vial. Es decir, incluso cuando su acción no ha ocasionado un daño inmediato en el entorno, sí ha supuesto una amenaza potencial para los demás. Por esta razón, la naturaleza del propio delito, en este caso, es inherente al hecho en sí mismo: la conducción bajo los efectos del alcohol.

El objetivo de un juicio rápido es evitar que el proceso derive en plazos más largos de tiempo. Por ello, se cita a todas las partes implicadas en el asunto para clarificar la cuestión. Es importante que, en caso de estar inmerso en un escenario de estas características, consultes el criterio de un abogado especializado para defender tus intereses. No olvides que el apoyo de un experto, que conoce los aspectos más relevantes del proceso, puede ser determinante para llegar a lograr un buen acuerdo. Es esencial colaborar de forma responsable para que la situación se resuelva cuanto antes. A este respecto, hay que recordar que, cuando una persona no se presenta ante una citación, está interfiriendo de manera negativa en la actuación de la justicia.

Preparación emocional y personal: clave para mantener la tranquilidad

Más allá de la dimensión legal, el proceso también tiene una perspectiva emocional. Por ello, la figura del abogado es clave para mantener la tranquilidad durante el proceso. Sencillamente, la preparación es esencial para anticipar lo que va a ocurrir.

El abogado estudia el caso en profundidad para determinar cuál es la mejor manera de afrontarlo. En muchas ocasiones, la medida más efectiva es reconocer los hechos con sinceridad. Es decir, en esa circunstancia, la persona muestra su conformidad. Sin embargo, tal vez sea posible plantear la defensa desde otra perspectiva.

Abogado de empresa: interno o externo

En ese caso, es esencial que el responsable del proyecto esté informado sobre aquellas cuestiones que inciden de algún modo en la empresa. Pero no es fácil abarcar cada una de las áreas de un proyecto, porque tampoco es posible ser experto en todas las ramas. Por este motivo, el abogado de empresa se convierte en un referente de confianza y apoyo para emprendedores, empresarios y autónomos. La figura de un abogado adquiere una visibilidad especial en situaciones que plantean alguna dificultad o un conflicto que puede tener implicaciones legales.

En ese caso, el implicado busca el asesoramiento externo para gestionar el suceso de forma positiva. Pues bien, la colaboración con un abogado de empresa no tiene por qué limitarse a esos instantes que, por otra parte, generan preocupación e incertidumbre. Su apoyo puede ser decisivo, precisamente, para evitar ese tipo de circunstancia.

Aunque el asesoramiento especializado es tan relevante en una empresa, el acompañamiento debe adaptarse a la realidad de la entidad. Algunos negocios no necesitan contar de forma permanente con un abogado interno que responde cualquier consulta de manera inmediata. Sin embargo, esta figura sí suele formar parte de grandes compañías. Por su propia vinculación con el proyecto, sabe directamente qué desafíos y objetivos implican a la entidad. Conoce en detalle cuál es la etapa en la que se encuentra. En ese caso, el abogado interno forma parte del organigrama de la entidad.

Cuándo elegir un abogado de empresa (interno o externo)

En consecuencia, este debe proporcionar información actualizada en un lenguaje comprensible y cercano. Pero la entidad también debe crear las condiciones favorables para la atracción y retención del talento de profesionales especializados en derecho de empresa. Aquellas entidades que no requieren del asesoramiento permanente de un abogado interno, o que se plantean otra alternativa viable en relación con el presupuesto, demandan los servicios de asesores externos. La figura del abogado en el ámbito corporativo es muy importante en la actualidad.

Este puede colaborar de manera interna o externa a lo largo de las distintas etapas del proyecto. Por ejemplo, cuando la idea inicial ya se ha consolidado, y el nombre de empresa ha ganado una gran proyección en el mercado, quizá aporte los recursos suficientes para contar con un especialista en el campo jurídico que se integra al equipo para resolver cualquier incidencia. La perspectiva legal y el cumplimiento de la normativa también son determinantes durante la fase de planificación y puesta en marca de una iniciativa. Pero es probable que el responsable no tenga los medios disponibles para solicitar la atención de un abogado interno. En ese tipo de proceso, es habitual contactar con un profesional externo.

El abogado de empresa que colabora de forma interna con la entidad adopta un papel proactivo. Asesora sobre distintas cuestiones como, por ejemplo, formalización de contratos, proceso de transformación digital o internacionalización. Su asesoramiento también puede ser determinante para negociar acuerdos que son favorables para la compañía. El abogado de empresa desempeña un papel proactivo en la actualidad. Pues bien, el término proactividad sintetiza el cambio y la evolución que ha experimentado el rol del abogado de empresa.

¿Cómo solicitar el permiso de paternidad?

Conviene puntualizar que en la actualidad esta ayuda recibe el nombre de prestación por nacimiento y cuidado del menor. Es decir, es una fórmula que a través de su nombre unifica esta prestación y la de maternidad. Sin duda, la responsabilidad en el cuidado de un menor implica de forma directa a ambos progenitores. Es decir, es una medida que potencia la igualdad de oportunidades, puesto que desde el punto de vista tradicional, el rol del cuidado ha estado más vinculado con la maternidad. Y esa circunstancia tiene una repercusión en el ámbito privado y en la carrera profesional de las mujeres. Además, hay que señalar que esta medida tiene aplicación directa desde el 1 de enero del pasado año.

Las personas beneficiarias de la prestación por nacimiento y cuidado de menor son profesionales que trabajan por cuenta ajena o que desarrollan una actividad como autónomos. En ambos casos, las personas interesadas en realizar los trámites, deben estar en situación de alta. Del mismo modo, deben haber cumplido con su responsabilidad en el pago de las cuotas correspondientes por el desarrollo de su actividad. La cantidad recibida durante este periodo es equivalente al 100% de la base reguladora en cada caso. Los autónomos tienen derecho a solicitar esta prestación. Sin embargo, es importante iniciar los trámites dentro del periodo habilitado para tal fin desde el punto de vista legal: el plazo se prolonga durante los quince días posteriores a la fecha en la que se contextualiza el nacimiento del hijo.

Tras formalizar el proceso, el interesado debe quedar a la espera de conocer cuál es la resolución definitiva. Pues bien, la correspondiente comunicación sobre el tema se lleva a cabo, únicamente, a través de medios electrónicos utilizados para tal fin. Existen diferentes situaciones protegidas que quedan perfectamente integradas en la prestación a la que hacemos referencia en el artículo: el nacimiento de un bebé, un proceso de adopción o el acogimiento familiar. Aunque conviene mencionar que, en este último caso, el periodo de acogimiento debe ser superior a un año. La solicitud de la prestación correspondiente está motivada por un hecho que ha marcado un punto de inflexión en el proyecto de vida personal.

Dónde y cómo presentar la solicitud correspondiente

Por ello, la documentación aportada tiene como objetivo acreditar y hacer constar esa información ante quien corresponde. De este modo, el profesional autónomo debe iniciar la presentación de la solicitud ante la Seguridad Social. Por otra parte, las gestiones pueden realizarse de forma online o presencial. Por tanto, elige el itinerario que se ajuste a tus preferencias y circunstancias. La gestión online es clave para reducir los desplazamientos y agilizar el proceso.

En cualquier caso, el interesado debe mostrar su DNI para presentarse por medio de un documento oficial. La información debe completarse con los datos del libro de familia. Del mismo modo, el profesional debe acreditar que realiza una actividad de forma autónoma en la actualidad. Más en concreto, debe hacer una declaración de situación de la actividad. Por tanto, este permiso parental potencia la conciliación familiar de profesionales autónomos y de trabajadores por cuenta ajena. Si tienes cualquier duda sobre el proceso o las condiciones concretas, consulta con un asesor.

Cuestiones habituales que se plantean en el Derecho de Franquicias

Por ejemplo, es importante clarificar cualquier cuestión relacionada con el contrato antes de formalizarlo. Todo proceso de emprendimiento está acompañado por un amplio número de trámites. Lo mismo sucede en el ámbito de la franquicia. Por ello, un abogado proporciona la información adecuada para dar los pasos indicados.

Es importante que los franquiciadores y los franquiciados conozcan cuáles son sus derechos y sus responsabilidades. ¿Cuáles son las condiciones del acuerdo? El abogado puede responder las dudas que surgen en torno a la cuestión. La aplicación del Derecho de Franquicias produce beneficios a largo plazo, puesto que reduce el riesgo de que se desarrollen posibles conflictos entre las partes en el futuro. Ten en cuenta que puede producirse algún incumplimiento. Para prevenirlo, se establecen las bases de un acuerdo que respeta los derechos de los implicados en la firma. Los abogados que se especializan en este sector ofrecen sus servicios a los franquiciadores y a los franquiciados.

Un proceso de acompañamiento integral

El servicio ofrecido por un experto muestra un proceso de acompañamiento que contempla de forma holística las distintas etapas de la formación de una franquicia. Aunque también es posible buscar el asesoramiento de un especialista para una cuestión puntual. Una franquicia puede crecer, consolidarse y expandirse. En ese caso, es necesario sentar las bases de la red desde el punto de vista jurídico.

Un ejemplo, son los llamados traductores públicos en algunos países latinoamericanos que serían un equivalente a los jurídicos (cuando se enfocan en esos tipos de textos) y jurados, al mismo tiempo. De hecho, el término “jurídico” se refiere más a los textos a traducir. En otros países, son dos enfoques distintos.

Los títulos laborales de los traductores legales están validados por diferentes organismos públicos o tienen que aprobar algún tipo de examen o validación para poder ejercer su profesión.

Traductor jurídico

A pesar de las diferencias que existen con relación a la definición de los títulos de los traductores legales, podemos decir que un traductor jurídico es el profesional de la traducción que traduce documentación relacionada con el ámbito legal.

Esos textos son complejos porque tienen una gran cantidad de términos y expresiones únicas de este ámbito. Los traductores jurídicos necesitan conocer muy bien los sistemas legales de los países en donde se hablan los idiomas que gestionan.

El uso de internet y los traductores jurídicos

Aunque los traductores jurídicos trabajan sobre textos legales, también utilizan las herramientas tecnológicas que hoy están al alcance de todos los traductores. Además de utilizar los dispositivos básicos para trabajar, muchos traductores jurídicos usan los sistemas de memorias de traducción llamadas en inglés CAT Tools entre las que se encuentra la famosa herramienta TRADOS.

Naturalmente, no es la única herramienta que utilizan, ya que los profesionales de la traducción se llevan muy bien con todo lo relacionado con la tecnología. A pesar de dedicarse a un campo profesional tan estricto y con términos tan específicos, la denominación traductor jurídico online es perfecta para esta especialidad en el siglo XXI.

El término en inglés “online” nos refiere de inmediato a internet y el uso que le dan los traductores jurídicos. Sin duda, es uno de las herramientas más completas y de acceso muy sencillo y rápido.

Traductores muy conectados

Los profesionales de todas las especialidades viven una era digital, y conocen más programas y sistemas que sus predecesores, utilizan herramientas de traducción asistida, usan internet todo el tiempo para sus investigaciones y se contactan con colegas y otros profesionales de todo el mundo.

Sin duda, los traductores son muy buenos investigadores, ya que la investigación es parte esencial de su trabajo, e internet es el apoyo ideal para comenzar a indagar sobre cualquier tema.

Conclusión

Los traductores jurídicos han sabido tomar ventajas del entorno tecnológico en el que están inmersos y han aprovechado al máximo las herramientas que han sido diseñadas para su trabajo.
Internet es una necesidad y está presente en el trabajo diario de todos los traductores, también de los jurídicos.

Lo recomendable es que la traducción jurídica online se deje en manos de profesionales del Derecho, ya que en este tipo de textos se emplean conceptos jurídicos que pueden resultar totalmente desconocidos para quienes no disponen de la formación académica y profesional en esta área.

¿Por qué la traducción legal debe ser realizada por profesionales del Derecho?

En una traducción legal no es esencial traducir las palabras del texto, sino que esta debe realizarse en función de exponer con claridad los conceptos que se han utilizado en el documento, ya que estos tendrán efectos legales para las partes.

Un traductor legal debe darle un sentido al texto que se versione para que este pueda emplearse en el país donde se utilizará sin que existan riesgos de que se generen consecuencias jurídicas para quienes hagan uso de esta traducción.

De esta forma, no es suficiente que este profesional tenga una experiencia amplia como traductor, sino que también debe conocer a profundidad el sistema legal del país donde se empleará el documento que traduzca y en la medida de lo posible, debe poseer una formación académica en Derecho.

En otras palabras, el traductor jurídico idóneo debe ser al mismo tiempo traductor y abogado, es decir, un jurista-lingüista, ya que gran parte de los documentos legales como certificados, títulos, contratos, sentencias judiciales, entre otros, deben ser hechos por estos profesionales.

Esto se debe a que estos textos ameritan de la realización de una traducción oficial o jurada, que es la que le dará la misma validez legal del documento en su idioma original.

¿Cuáles son los principales documentos legales que requieren de una traducción oficial o jurada?

Para realizar esta clase de traducciones en específico, los profesionales deben estar habilitados por la autoridad competente de su país para ejercer el oficio de traductor jurado legal.
Sin embargo, los documentos que necesitan contar con esta validez oficial pueden variar según los requerimientos expuestos en el país o los organismos donde se emplearán.

Algunos de los documentos legales que ameritan de una traducción legal son los certificados de matrimonios o de defunción, así como los académicos, que se demandan en especial cuando una persona decide mudarse por asuntos de estudios o trabajo a un país extranjero donde se le pide que demuestre su pasado de una forma irrebatible.

Por lo tanto, antes de solicitar una traducción jurídica y jurada que tenga validez oficial se recomienda que las personas indaguen si en la institución u organismo en donde utilizarán estos documentos legales se requiere que hagan una traducción legal con carácter oficial.

Esperemos que este artículo te facilite la elección de servicios de traducción legal y puedas elegir a los mejores profesionales especializados en este ámbito.

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Formalización legal del registro de una empresa

El creación de una entidad queda formalizada a través del contenido descrito en un documento que acredita este momento. Dicho documento contiene algunos de los datos más relevantes de la empresa así como, también, la firma de quienes participan como protagonistas en esta misión. A través del acta constitutiva, queda identificado el tipo de empresa y, también, quienes son responsables de ella. Este tipo de documento no solo es necesario, sino que además tiene carácter obligatorio desde el punto de vista legal.

El nacimiento de una nueva empresa es la expresión de un proyecto único que tiene unos datos que lo identifican como propio. Y la formalización de este proceso reconoce a dicha entidad. Gracias a la realización de este documento, esta constitución queda reconocida ante notario.

Momento y lugar en el que se realiza el documento

Tanto las cooperativas como las empresas deben contar con este documento identificativo. Este acta no solo contiene los datos más importantes del proyecto, por ejemplo, el domicilio, sino que también concretará aspectos relativos al momento en el que se lleva a cabo este trámite. La fecha debe constar en el acta ya que, desde el punto de vista temporal, esta gestión es importante por estar vinculada a la propia evolución del proyecto. De este modo, será posible consultar esta fuente de información en cualquier momento.

Asesoramiento legal en la empresa

El cliente objetivo de este tipo de abogado es, por tanto, la empresa. Por ello, este profesional también potencia su carrera laboral en este contexto, ya sea formando parte de una organización o colaborando con ella a través de la externalización. Es decir, puedes contar con la posibilidad de externalizar los servicios jurídicos de la entidad.

El asesoramiento especializado de este profesional que conoce el campo del derecho aplicable al ámbito de la empresa puede ser esencial en distintos ejemplos concretos de la rutina empresarial. Por ejemplo, durante la realización de un contrato. Este ámbito del derecho no es estático sino que puede ampliarse con novedades a las que conviene atender en tiempo y forma.

Derecho laboral y mercantil

Para estar perfectamente informado de cualquier aspecto importante, una empresa puede contar con la colaboración de un abogado que simplifica todo aquello que, de otro modo, podría resultar complejo.

Por ejemplo, los conocimientos y la formación de este experto son esenciales para clarificar cualquier duda sobre el derecho desde distintas perspectivas. Por ejemplo, laboral y mercantil. Un emprendedor invierte su conocimiento en el proyecto que gestiona, sin embargo, no conoce todos los aspectos del mismo. Por ello, puede contar con colaboradores con los que formar un equipo que fortalece el negocio.

Información individualizada

Incluso cuando las mismas preguntas pueden repetirse en torno a la actividad del autónomo, toda cuestión tiene sus matices a partir de las circunstancias del caso concreto. Por ello, el servicio de asesoría ofrece una fuente de información valiosa a aquel autónomo que recibe esta atención personalizada. Es posible consultar información de interés a través de Internet, pero el servicio de asesoría simplifica cualquier consulta.

Los profesionales que trabajan en el servicio de asesoría ofrecen información actualizada y explicada en un lenguaje comprensible para el cliente. Una claridad que también describe el tratamiento de las cuestiones legales.

Toma de decisiones

El autónomo avanza en su actividad a partir de la deliberación en torno a este tema. El acierto en las decisiones y la seguridad es mayor a partir del refuerzo positivo de una asesoría que ofrece retroalimentación en torno a cuestiones relevantes. Este servicio de asesoría también forma al autónomo en cuestiones que son importantes para él.

Realización de trámites

El autónomo puede tener dudas en torno al protocolo a seguir en el cumplimiento de determinados trámites y plazos de tiempo. El servicio de asesoría simplifica este aspecto que puede ser complejo en algunos casos. El servicio de asesoría es ofrecido por profesionales que tienen un conocimiento experto en la materia y comparten con los clientes este conocimiento que tiene una aplicación práctica en la actividad del autónomo. Este contacto directo con la información es efectivo para agilizar los trámites y simplificar los procesos.

Por tanto, el servicio de asesoría para autónomos es práctico para aquellos profesionales que realizan una actividad por cuenta propia.

Método de resolución de conflictos

Para ello, las empresas tienen que adherirse a esta posibilidad. A su vez, esta medida eleva la credibilidad corporativa ante el consumidor puesto que el cliente es consciente de que si se produce algún tipo de desencuentro es posible recurrir a esta vía como una puerta de solución. Eso no significa que todos los casos de consumo que se presentan en este contexto puedan ser solucionados mediante esta fórmula. Aquellos negocios que participan de esta fórmula pueden mostrar el distintivo correspondiente en su establecimiento.

Los conflictos suponen un importante desgaste no solo para las personas sino también para las empresas. Por ello, los sistemas alternativos a la vía legal suponen una puerta para simplificar un proceso que también tiene un coste emocional para el consumidor. A su vez, los pleitos que se dilatan en el tiempo también son agotadores para la organización.

Cómo presentar el abitraje de consumo

Algunas de las características que ponen en valor este método de resolución de conflictos es que esta técnica resulta sencilla de tramitar y de formalizar. El proceso de arbitraje comienza con la presentación del impreso en el que constan todos los detalles de esta causa con la documentación correspondiente. Una vez que la petición ha sido aceptada comienza el protocolo.

Regulación de la actividad profesional

En cambio, el concepto de pluriactividad hace referencia a la situación profesional de aquel trabajador vinculado a más de una actividad, sin embargo, está dado de alta en más de un régimen diferente en el Sistema de la Seguridad Social.

Pluriactividad y pluriempleo no son conceptos sinónimos y, sin embargo, con frecuencia se confunden en el contexto coloquial. Cuando un trabajador es pluriempleado debe comunicar esta información a las empresas que le han contratado para que a su vez, hagan constar este dato a la Seguridad Social.

Por el contrario, cuando un trabajador quiere establecerse como autónomo, estando trabajando ya para una empresa, entonces, debe realizar los trámites de alta en la actividad por cuenta propia durante el plazo del mes siguiente al inicio de la nueva etapa. La diferencia legal entre ambos términos es que las cotizaciones para la jubilación en el caso del pluriempleo se llevan a cabo dentro de un mismo régimen de la seguridad social, por el contrario, las condiciones para la cotización son distintas, con las características propias de cada régimen, dentro de la pluriactividad.

Pensión de jubilación

En el trabajo por cuenta ajena, es la empresa la que se encarga de realizar las altas y las bajas del trabajador en la Seguridad Social, por el contrario, en el empleo como autónomo es el propio profesional el que se encarga de todo ello. Además, si el profesional cumple con todos los requisitos exigidos en ambos regímenes, tendrá derecho a recibir dos pensiones de jubilación.

Cotización mínima del autónomo

Sin embargo, también es cierto que cotizar el mínimo tiene inconvenientes. Uno de los más importantes, en relación con el futuro, es decir, desde la perspectiva de la jubilación. Por esta razón, algunos autónomos también empiezan a planificar su futuro personal desde el punto de vista financiero por medio de un plan de pensiones privado. Otra situación en la que cotizar el mínimo supone un inconveniente se produce en el caso de vivir un periodo de baja laboral largo.

El autónomo tiene la obligación de cotizar al ejercer su actividad desde el instante en el que inicia su actividad. La cuota de autónomos se paga cada mes pudiendo hacerlo a través de la la Tesorería General de la Seguridad Social o por medio del pago bancario.

A partir de los 46 años, muchos autónomos deciden incrementar su base de cotización con la perspectiva de mejorar su pensión en la jubilación. Esta edad es especialmente significativa para tomar esta decisión. Los últimos años de cotización son los más determinantes para calcular la pensión del trabajador.

Aumentar la base de cotización

La base de cotización también puede condicionar la cuantía de una baja por incapacidad permanente o viudedad. Generalmente, el colectivo autónomo vive ligado al presente porque su situación le deja poco margen para planificar el futuro cuando en muchos casos, llegar a final de mes se convierte en una supervivencia que solo es posible a partir de la cotización mínima.

Sin embargo, en caso de que sea posible, incrementar la base de cotización también aporta ventajas de futuro que conviene valorar desde la perspectiva de la planificación de la situación económica del mañana.

Protección permanente en el negocio

Las cámaras solo pueden grabar imágenes del interior del local pero no de terceras personas ajenas al establecimiento. Es decir, las cámaras que están destinadas a grabar imágenes de una zona privada no tienen la finalidad de captar imágenes del exterior. El uso de cámaras de videovigilancia siempre debe llevarse a cabo respetando también los derechos personales y la intimidad. Por ejemplo, nunca deben grabarse las conversaciones. Las imágenes grabadas tampoco pueden utilizarse con fines comerciales. Igualmente, las imágenes grabadas tienen un periodo de duración determinado a la finalidad con la que fue grabado ese contenido.

Los mejores servicios de videovigilancia son aquellos que ofrecen protección permanente, es decir, vigilancia con imágenes de alta calidad durante los 365 días del año. Existen sectores que invierten más en seguridad, por ejemplo, las joyerías.

Información legal sobre instalación de videovigilancia

Pero, además, el hecho de instalar un sistema de alarma en un negocio también puede producir un efecto disuasorio. Es necesario contratar los servicios de empresas autorizadas por el Ministerio del Interior. Pero, además, desde el punto de vista legal, este sistema solo está autorizado cuando no existe otra fórmula menos invasiva de protección.

La instalación de cámaras siempre debe respetar la intimidad de los trabajadores. Por esta razón, no se pueden instalar cámaras en zonas específicas, por ejemplo, los lugares de descanso, los aseos o los vestuarios.

Qué es la prejuibilación

En algunas ocasiones, la empresa puede llegar a un acuerdo con el trabajador que percibe una cuantía económica determinada hasta estar oficialmente jubilado. Por tanto, en este tipo de caso, el trabajador consta como dado de alta en la Seguridad Social. En este tipo de caso que se da con mayor frecuencia cuando los trabajadores tienen a partir de 50 años, los profesionales que entran a formar parte de este tipo de convenio se retiran de un modo paulatino de la vida laboral. Disfrutando de unos beneficios por ello.

Qué es la jubilación anticipada

Este tipo de jubilación está regulada por la Seguridad Social. El trabajador debe cumplir algunas condiciones para poder optar a ella. Por ejemplo, debe tener un mínimo de 61 años y tener una vida laboral cotizada de un mínimo de 33 años. En este tipo de caso, el profesional que recibe la jubilación anticipada cobra su pensión mensual.

Sin embargo, pueden darse circunstancias que deriven en la jubilación anticipada. Por ejemplo, puede ser voluntaria, motivada por una decisión individual. O forzosa, es decir, producida por circunstancias externas, por ejemplo, el cierre de la empresa por causas económicas.

Algunas personas consideran que prefieren finalizar antes su etapa laboral para disfrutar de su vida personal. Gozando de una calidad de vida para realizar aquellas actividades a las que no se ha podido dedicar tanto tiempo por motivos de trabajo. Esta decisión tiene también algunas consecuencias económicas, por ejemplo, las deducciones correspondientes que se aplican en la pensión.

Cómo elegir un seguro

Lo más conveniente es consultar distintas compañías de seguros para comparar distintas opciones y elegir aquella cobertura que mejor protege al negocio frente a posibles riesgos. Cualquier emprendedor debe ser consciente de que son muchos los riesgos que pueden afectar a una empresa, factores que no se pueden prevenir y ante los que la mejor respuesta es garantizar la seguridad. A través de un seguro de estas características, el asegurador responde ante aquellas situaciones que han podido dañar a terceros como consecuencia de una circunstancia producida en el negocio. A través de la contratación de un servicio de estas características, un emprendedor también está protegiendo el patrimonio de su empresa.

Cómo elegir una compañía

En un negocio pueden surgir imprevistos que ponen en riesgo el bienestar de los trabajadores. Y el mejor modo de prevenir cualquier posible problema es poner los medios necesarios. Para contratar un seguro es importante que la empresa sepa cuáles son sus prioridades y también que la entidad aseguradora exprese cuáles son los puntos fuertes de su póliza. Antes de firmar, el emprendedor debe leer con detenimiento todos los puntos de la misma.

Guarda siempre toda la documentación al respecto en un lugar de fácil consulta. En caso de pérdida, puedes solicitar un duplicado del documento poniéndote en contacto con la compañía aseguradora.