Buscar trabajo o emprender un negocio muestran diferentes objetivos que, sin embargo, también tienen algunos aspectos en común como reflejan aquellas habilidades que son valiosas en ambos casos. En Empresariados compartimos siete ingredientes esenciales para encontrar un empleo o montar un proyecto.
1. Comportamiento proactivo para buscar trabajo o emprender
El número de oportunidades profesionales aumenta de forma notable cuando la persona se implica constantemente en su objetivo. Es decir, mantiene un comportamiento proactivo a largo plazo (no espera que la suerte irrumpa en su destino por arte de magia.
2. Organización del tiempo para encontrar trabajo o emprender con éxito
Buscar trabajo y montar un negocio son procesos que se desarrollan de forma inevitable a lo largo del tiempo. Y como el calendario no es infinito, es recomendable gestionarlo de forma consciente. Por esta razón, la planificación y la organización son ingredientes valiosos para personas en búsqueda activa de empleo o emprendedores que quieren apostar por el éxito de una idea.
3. Flexibilidad para encontrar trabajo o ser emprendedor
El ámbito laboral y el mundo de los negocios son cambiantes y dinámicos. Es decir, ambos escenarios experimentan una permanente transformación ante la que conviene responder con flexibilidad y determinación. Alguien que adopta un pensamiento rígido en la búsqueda de empleo o en el emprendimiento puede quedar estancado en un escenario concreto. Por el contrario, la flexibilidad es una habilidad que conviene cultivar y desarrollar actualmente para tener un mayor nivel de resiliencia en cualquier proceso.
4. Habilidades sociales para buscar empleo o montar un negocio
Una persona que busca trabajo o un emprendedor que quiere gestionar su proyecto debe cultivar su autonomía para conseguir su meta. A pesar de que se trata de objetivos que poseen un significado individual para el protagonista, no tiene por qué aislarse o encerrarse en sí mismo para avanzar.
De hecho, es recomendable que construya una red de ayuda por medio del networking, la inteligencia emocional o la comunicación asertiva. Las habilidades sociales son positivas en muchos escenarios diferentes: procesos de negociación, entrevistas de trabajo, asistencia a eventos…
5. Constancia para buscar trabajo o emprender un negocio
Quizá la constancia sea una de las habilidades que más admiras cuando la percibes en otros profesionales. A veces, la perseverancia se analiza como si fuese una cualidad innata cuando se contempla desde el punto de vista externo.
Sin embargo, es un don que puede alimentarse, cultivarse y desarrollarse por medio de un entrenamiento práctico. Es decir, si buscas una oportunidad profesional o quieres montar un negocio, la constancia puede llevarte al éxito cuando la cultivas en el día a día por medio del cumplimiento de las metas más sencillas.
6. Alfabetización digital para buscar trabajo y emprender
El proceso de búsqueda activa de empleo o la planificación de un próximo emprendimiento pone el acento en cuestiones tan humanas como la inteligencia emocional y social. Sin embargo, la tecnología también forma parte de ambos escenarios en la actualidad. En consecuencia, una persona que quiere ampliar su número de alternativas en ambas direcciones, necesita contar con un buen nivel de alfabetización digital (puede formarse y actualizar su currículum para adquirir nuevos conocimientos).
7. Autocontrol
Un perfil emprendedor o un profesional implicado en la búsqueda de empleo está en permanente interacción con la realidad. Y los acontecimientos no siempre se ajustan a sus expectativas. Es importante gestionar la frustración y el desencanto para aceptar lo que sucede por medio del desarrollo de la resiliencia.
¿Quieres buscar trabajo durante el verano o a partir del mes de septiembre? ¿Prefieres montar un negocio con capacidad de evolución a largo plazo? Aunque son procesos diferentes, las habilidades presentadas pueden ayudarte en ambas direcciones.