Cuatro consejos para reorientar negocios y empresas

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Existen situaciones que están marcadas por la incertidumbre que produce un periodo de resultados negativos en el negocio. En este tipo de circunstancia, es importante impulsar una estrategia que pueda reorientar el rumbo del proyecto hacia un horizonte más positivo. En Empresariados te damos cuatro consejos para llevar a cabo esta tarea.
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Cómo planificar objetivos realistas en negocios y empresas

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La planificación de objetivos no solo se contextualiza en el inicio de un nuevo año, sino que a lo largo de los doce meses surge la necesidad de concretar metas. Existe un error frecuente en negocios y empresas: establecer propósitos que son imprecisos. ¿Cómo planificar objetivos realistas en negocios y empresas?
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4 consejos para cumplir tus objetivos profesionales

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¿Cuáles son tus metas más importantes actualmente? El desarrollo profesional también parte de la propia motivación para avanzar en la dirección de un objetivo concreto? A su vez, el propio cumplimiento de estas metas también aporta autoconfianza a quien se visualiza a sí mismo como protagonista de este momento. ¿Cómo cumplir tus objetivos profesionales?
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Cuatro beneficios del trabajo por objetivos

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El mercado laboral todavía está muy condicionado por el concepto tradicional de una jornada por horas en la que el empleado asume el compromiso de tiempo establecido en el contrato. Sin embargo, el tiempo no siempre es el mejor modo de potenciar la productividad puesto que también existen muchos ladrones de energía y concentración. Frente a este escenario se sitúa la dinámica del trabajo por objetivos como una opción creativa que propicia la libertad del trabajador. ¿Cuáles son las ventajas de esta metodología? En Empresariados te lo contamos.
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Tres tipos de objetivos en la empresa


Los objetivos forman parte de un modo habitual de la aventura emprendedora, sin embargo, es muy importante saber que la naturaleza de todas las metas no es la misma y que existen tres tipos de propósitos distintos que a pesar de estar interconectados entre sí, son también independientes. ¿Cuáles son los tres tipos de metas a alcanzar? Los objetivos a largo plazo marcan la dirección. Esta es precisamente su función principal, te indican en tu presente qué pasos debes dar en la dirección que te has marcado. Este tipo de objetivos muestran una realidad lejana que en un marco temporal puede oscilar entre dos y cinco años.
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