El nivel de expectativas que una persona tiene sobre su vida laboral puede cambiar en función del momento, del tiempo que lleva realizando un trabajo y de su situación personal. Existen cinco causas por las que los trabajadores pueden abandonar su puesto de empleo principalmente.
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Consejos para preparar con éxito una entrevista de trabajo
El inicio de un nuevo año llega cargado con nuevas ilusiones profesionales para tantos empleados que buscan un trabajo mejor y para tantos emprendedores que elaboran exigentes procesos de selección para elegir al mejor candidato para un empleo. Al preparar una entrevista de trabajo, ganas seguridad en ti mismo, fortaleza y motivación. ¿Qué es lo que debes hacer para prepararte?
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Superar pruebas psicotécnicas en los procesos de selección
En la elección del candidato ideal para un puesto de trabajo existe un factor de subjetividad que se pretende reducir a través del uso de herramientas de carácter más objetivo como los test psicotécnicos, pruebas en la que el candidato debe de rellenar la información correspondiente sobre una amplia lista de preguntas. Las pruebas psicotécnicas están orientadas a conocer información sobre las aptitudes personales, el modo de ser (personalidad) e inteligencia.
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Inteligencia emocional frente al síndrome del trabajador quemado
Una persona que sufre el síndrome del trabajador quemado se siente, en parte, desvinculado de la parte emocional y creativa de su propio trabajo. Siente que lo único que importa es la presión por el resultado y dicha presión, ante la falta de motivación externa, se ha convertido en una losa que finalmente ha matado el entusiasmo inicial. Prevenir el síndrome del trabajador quemado en la sociedad actual es todavía más complejo puesto que los empleados afrontan condiciones laborales de precariedad en muchos casos. Es decir, a un sueldo económico bajo también, se suma un sueldo emocional negativo en algunos casos. ¿Qué hacer frente al síndrome del trabajador quemado?
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Cómo definir tus objetivos profesionales a corto plazo
El inicio de un nuevo año suele ser un momento en el que muchas personas se marcan nuevas metas a lograr, sin embargo, la clave de la evolución profesional es ser proactivo durante la mayor parte del tiempo. ¿Cómo definir tus objetivos profesionales a corto plazo?
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Cuatro trabajos que se pueden realizar desde casa
El trabajo en casa es una realidad que potencia las opciones de empleo y en muchos casos, el nivel de autonomía y bienestar personal del trabajador. Existen empleos que puedes realizar desde casa. ¿Cuáles son?
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Cinco oportunidades de negocio
La recta final de año viene acompañada de una planificación de objetivos profesionales para llevar a cabo en 2015. Existen personas que valoran la opción de emprender pero ante este reto, es muy importante tener una idea de negocio. En Empresariados te damos cinco ideas para montar un negocio.
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Cinco trabajos que se pueden realizar desde casa
El teletrabajo es una modalidad cada vez más demandada por los profesionales del siglo XXI. Existen trabajos que se pueden realizar desde casa. En Empresariados mostramos cinco formas de llevar la oficina a tu hogar.
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Proceso de selección de personal en pequeñas empresas
En los pequeños negocios en los que no hay un departamento de recursos humanos propiamente dicho sino que el emprendedor es quien toma decisiones de todo tipo, pueden producirse situaciones de conflicto en el proceso de selección que lejos de potenciar el talento de los trabajadores, puede llegar a boicotear el éxito del equipo. Así sucede cuando se elige a un trabajador dando prioridad al criterio de la amistad o el vínculo familiar más allá del currículum y la experiencia del candidato.
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Qué es el Efecto Zeigarnik
El Efecto Zeigarnik desde el punto de vista psicológico, analiza en qué forma las personas se sienten sometidas por esas tareas y asuntos pendientes de resolver mientras que no prestan la misma atención a las tareas ya realizadas, llegando incluso, a olvidarlas. Aquellas gestiones y asuntos profesionales inacabados están vinculados con las expectativas personales y el estrés.
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