Si estás pensando despedir a un trabajador debes saber que éstos tienen una serie de derechos que aún en caso de despido deben respetarse a rajatabla. Muchos trabajadores desconocen los derechos laborales que tienen, lo que motiva que muchas empresas, para ahorrarse un dinero o un problema, no le especifique al trabajador cuál es su situación real y qué debe recibir. Aunque eso pueda ser beneficioso en un primer momento, si el trabajador detecta el engaño la empresa puede tener serios problemas legales.
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Cómo encontrar al trabajador perfecto
Las empresas ya vuelven a contratar y surge el mismo temor de siempre: el equivocarse al contratar el trabajador elegido. Siempre es una apuesta arriesgada porque es difícil conocer perfectamente a una persona en un par de entrevistas. Además, el número de candidatos que se ofrecen para optar a un puesto ha crecido notablemente, lo que si por un lado da acceso a más perfiles, por otro lo hace todo el proceso de selección más largo y complejo. Por ello, te damos un decálogo para dar con el trabajador que necesitas.