Los últimos datos de desempleo en España no han sido muy alentadores porque el paro ha seguido subiendo y ya hay 4.705.279 personas que no tienen un puesto de trabajo en España. Y con el fin de ayudar a este colectivo a acceder a un empleo, Adecco ha lanzado una nueva web con ayuda práctica para desempleados en la que se pueden conocer también casos reales de colocación e inserción laboral.
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Las redes sociales te ayudan a buscar trabajo
En la sociedad actual, por supuesto, cualquier persona puede elegir estar conectada o no con las tecnologías. Sin embargo, toda decisión también tiene un precio, por ello, en caso de no estar integrado en las redes sociales, la persona también se cierra puertas a nivel laboral para buscar un empleo. Estar integrado en las redes sociales aporta la imagen de alguien sociable a quien le gusta estar integrado con sus amigos, y también, muestra que eres una persona a la que le gusta compartir su conocimiento con los demás.
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El Síndrome de Burnout
El Síndrome de Burnout es uno de los más habituales en el entorno laboral. De hecho, sería difícil encontrar a un trabajador que en algún momento de su carrera no haya sido víctima de la desmotivación absoluta. A nivel emocional, es indispensable estar muy atento ante las señales de alarma de este conflicto que causa dolor y sufrimiento. En primer lugar, la persona arrastra agotamiento crónico: está igual de cansada un lunes que un viernes.
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Consejos para tener en cuenta las ideas de los trabajadores
En muchos casos, los trabajadores no se animan a comunicar sus propias ideas en la empresa porque sienten que no son tenidas en cuenta. Y de hecho, en muchos casos, así sucede. Por ello, para mejorar el grado de motivación y de implicación de los trabajadores en la empresa es positivo llevar a cabo algunas medidas que pueden ser de gran ayuda a la hora de favorecer la comunicación. Por ejemplo, es posible poner un buzón de sugerencias en donde cada persona se sienta libre de aportar sus propias ideas y los motivos por los que una propuesta es importante.
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Microsoft creará oportunidades de empleo para 300 millones de jóvenes
Los jóvenes hoy en día tienen difícil poder acceder a un empleo y, aunque parezca extraño, también en algunos casos a la formación que precisan para insertarse laboralmente. Un motivo por el que la compañía Microsoft ha decidido apostar por los jóvenes para darles oportunidades tanto de formación como de empleo. El objetivo es llegar a 300 millones de jóvenes de más de 100 países en los próximos tres años.
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Cómo comunicar un despido laboral
El primer afectado por un despido laboral es el trabajador que claro está, siente en primera persona que su vida cambia de golpe a partir de perder un trabajo. Sin embargo, muchas veces, al analizar esta situación perdemos de vista que para una empresa tampoco es nada agradable, tener que echar a la calle a una persona. Y todavía lo es menos para aquel que tiene que comunicar una noticia poco agradable a un trabajador. Cuando una noticia no es buena, da igual cómo la digas, es decir, no importa que adornes la realidad porque la mente del receptor pone el foco de atención en el lado más negativo. Sin embargo, más allá del resultado, sí es positivo poner una atención especial en la acitud.
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Realiza la fase de seguimiento de los currículums enviados
Buscar trabajo no solo implica mandar currículums a las empresas, sino también tienes que hacer un seguimiento de las cartas que has mandado. Por ejemplo, después de haber mandado un currículum a una empresa en la que te interesaba mucho trabajar, si no has obtenido ninguna respuesta, puedes volver a escribir o llamar por teléfono para preguntar si la han recibido. Este gesto muestra interés, algo que se valora mucho a la hora de pensar en alguien proactivo.
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Los profesionales digitales más buscados
A pesar de la coyuntura económica y del elevado desempleo en España, las empresas van a necesitar trabajadores. Las estimaciones de ISDI (Instituto Superior para el Desarrollo de Internet) apuntan a que se precisarán alrededor de 100.000 profesionales en los próximos dos años. Eso sí serán perfiles digitales. Pero, ¿qué profesiones serán las más demandadas por las empresas?
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Qué hacer cuando un compañero de trabajo te pone la zancadilla
¿Qué hacer cuando un compañero de trabajo te pone la zancadilla? En el ámbito laboral, no todo es ideal. Y existen personas más que acostumbradas a trepar en contra de toda ética. Por ello, puede que en algún momento de tu vida hayas tenido la mala sensación de que un compañero en realidad, no se comportó como tal al ponerte la zancadilla. ¿Qué puedes hacer para protegerte de las personas que actúan al margen de cualquier tipo de compañerismo en el ámbito laboral?
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Consejos para organizarte mejor al trabajar en casa
El trabajo en casa, como cualquier función profesional, tiene sus ventajas y sus inconvenientes. En realidad, son muchos más los puntos positivos pero cada cierto tiempo, merece la pena ser autocrítico para sacar el máximo partido a tu rendimiento. En primer lugar, tienes que tener un programa de objetivos para estar motivado y tener clara cuál es tu dirección. Por otra parte, aprende a gestionar tu tiempo, tú eres el responsable, por ello, lo ideal es que te marques tu horario de trabajo en base a tu propio bienestar. Existen personas que están más activas por la mañana, en ese caso, madruga para hacer las tareas en ese momento. Pero en cambio, existen otras personas que son más activas por la tarde por lo que pueden disfrutar mucho más de un horario laboral adaptado a sus necesidades. Además, de vez en cuando, también es bueno romper la costumbre y la rutina. Por ejemplo, regálate una mañana de descanso para ti, porque seguro que lo necesitas.
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