Emociones que potencian el rendimiento laboral

Publicado por Maite Nicuesa el


Las emociones cada vez tienen más presencia, por suerte, en el mundo de la empresa. Sin embargo, todavía existe un gran desconocimiento del campo emocional y de los temas humanos, en una sociedad en la que a veces, prima la productividad por encima del propio bienestar del trabajador. En la empresa, no sólo importan los resultados, sino también, las personas.

Al menos, así debería ser. ¿Qué emociones potencian el rendimiento laboral? En primer lugar, la motivación. Tener unos objetivos que cumplir que se observan como positivos y alcanzables. Por el contrario, cuando un jefe pone objetivos imposibles a sus empleados, estos actúan como una losa pesada sobre la mente de cada trabajador. La motivación no sólo debe trabajarse a nivel individual sino también, de grupo gracias al espíritu de equipo.
SEGUIR LEYENDO «Emociones que potencian el rendimiento laboral»

Claves para ser tú mismo en una entrevista laboral

Publicado por Maite Nicuesa el


La clave del éxito en la vida personal o en el terreno profesional reside en este concepto: Ser tú mismo. Es decir, tener la capacidad de mostrarte tal y como eres en cualquier contexto, y no fingir una personalidad artificial o falsa. Ser tú mismo implica tener una gran autenticidad, y dicha cualidad convence y seduce por sí misma en el ámbito empresarial, y también, en el terreno de las relaciones interpersonales.

Es lógico que en una entrevista de trabajo y en un proceso de selección, existen ciertos obstáculos que ejercen sobre ti una presión a la hora de mostrarte con naturalidad. Es decir, la presión que se siente por el miedo de no ser el elegido, los nervios excesivos, querer causar una buena impresión, a veces, se vuelve en contra del propio candidato. Relájate y disfruta de cada momento de tu vida laboral.
SEGUIR LEYENDO «Claves para ser tú mismo en una entrevista laboral»

Bases de un currículum profesional

Publicado por Maite Nicuesa el


Aprender a redactar un currículum eficaz es algo que cualquier persona aprende a base de ensayo y error. Es decir, igual que sucede en el caso de un escritor que relee su libro muchas veces para borrar algunos detalles y añadir otros nuevos, el currículum es tu obra personal y particular. El mejor reflejo de ti mismo, de tu trabajo, tu formación, inquietudes y talento. Por tanto, merece la pena prestar más atención de la que parece a simple vista al currículum porque es el primer paso para poder acceder a un empleo.

Algunas personas quieren detallar absolutamente todo en un currículum. Pierden de vista que el currículum es la primera toma de contacto entre una empresa y el posible candidato. Es decir, habrá tiempo para ir dando más información sobre uno mismo, por ejemplo, en la entrevista personal. No agotes todos tus recursos en sólo un folio.
SEGUIR LEYENDO «Bases de un currículum profesional»

Fallos en el método de trabajo

Publicado por Maite Nicuesa el


A la hora de trabajar y obtener frutos positivos merece la pena aprender de los errores del pasado para no volver a repetirlos. ¿Qué fallos frecuentes se pueden producir en la empresa? En primer lugar, puede que no hayan quedado bien definidos los objetivos. Definir objetivos implica que tienen que ser pocas las metas y muy concretas.

Es decir, se debe fijar el plazo de tiempo con el que se cuenta, y los medios que se van a utilizar. De lo contrario, en caso de fijar muchos objetivos puede producirse el caos. Por otro lado, cualquier empresa al igual que cualquier trabajador debe marcarse objetivos razonables que sean alcanzables en base a su situación actual. De no ser así, surge la frustración.
SEGUIR LEYENDO «Fallos en el método de trabajo»

Claves para agilizar la jornada laboral

Publicado por Maite Nicuesa el


Existen personas que se aburren en su trabajo y tienen la sensación de que las ocho horas son eternas. ¿Cómo se puede agilizar la jornada laboral para trabajar mejor? En primer lugar, merece la pena empezar el día con esos compromisos y obligaciones que más esfuerzo te cuestan. Cuando te liberas de esta presión, luego disfrutas mucho más con el resto de labores y tareas.

Por otra parte, merece la pena tener una agenda bien organizada en la que te apuntes las cosas importantes. De este modo, evitas posibles olvidos y despistes. Por otra parte, el descanso es fundamental dentro del propio trabajo. Por ello, aquellas personas que durante el fin de semana, no han disfrutado del tiempo de ocio o han hecho un plan gratificante, vuelven a la oficina con la sensación de no haber desconectado en ningún momento.
SEGUIR LEYENDO «Claves para agilizar la jornada laboral»

Tips para detectar una oferta de empleo falsa

Publicado por Maite Nicuesa el


Parece imposible pero así sucede, existen ofertas de empleo que son falsas y que circulan por internet generando esperanza a personas que se convierten en víctimas de un trabajo que no es tal. Por ello, conviene estar atento para saber reconocer una oferta de empleo real de una falsa y no sufrir la frustración del engaño. ¿Cómo lograr este objetivo?

En primer lugar, ten en cuenta la fuente, es decir, el medio en el que ha sido publicada dicha oferta de trabajo para poder determinar el grado de credibilidad de la misma. Por otra parte, también conviene precisar que existen algunos correos spam en donde, una empresa se pone en contacto con el destinatario, directamente, para ofrecerle un puesto de trabajo. A este tipo de correos, nunca se debe de responder.
SEGUIR LEYENDO «Tips para detectar una oferta de empleo falsa»

Fundesem oferta cursos en áreas empresariales

Publicado por Eva Sereno el


Fundesem Business School ofrecerá a partir del día 8 de febrero cinco cursos adaptados a las necesidades de las empresas y a través de los que se formará a profesionales en áreas como el coaching, negocios en la red, estrategia e innovación, controlling y oratoria eficiente.

En concreto, el curso de Especialización en Coaching, que ha sido desarrollado en colaboración con Ideo y Key Executive, permitirá a los directivos y empresarios acceder a información de primer nivel en materia de coaching ejecutivo a través de la formación que se impartirá en este programa, que se estructura en dos partes de 40 y 115 horas, y en el que se emplea una metodología basada en la adquisición y puesta en práctica de los conocimientos y competencias necesarias en el coaching.
SEGUIR LEYENDO «Fundesem oferta cursos en áreas empresariales»

Ser un trabajador proactivo

Publicado por Maite Nicuesa el


Sin duda, el trabajo en equipo que es la base de muchas empresas implica de personas que tienen la capacidad de tomar la iniciativa a la hora de implicarse en un proyecto determinado. Es decir, existe la capacidad de trabajar dando respuesta a las propuestas de otros o también, ser un trabajador autónomo, independiente y con buena autoestima a la hora de aportar ideas sin miedo de que puedan ser criticadas.

La motivación crece mucho más cuando te implicas con aquello que haces y estás convencido de tu capacidad de superación y de aportar talento. Por ello, muchas empresas buscan el perfil de un trabajador proactivo a la hora de optar a un puesto de trabajo. Esta cualidad no se observa en el currículum donde se refleja la formación de una persona. Sino que más bien, se accede a este punto a través de la observación.
SEGUIR LEYENDO «Ser un trabajador proactivo»

Complejo de superioridad y de inferioridad

Publicado por Maite Nicuesa el


En el mundo del trabajo puedes conocer a personas de todo tipo. Algunas te aportan muchas cosas buenas, te permiten aprender de ellas. Sin embargo, con otras, tienes una sensación diferente. Así puede suceder en el caso de que te encuentres con alguien que arrastra complejo de superioridad o de inferioridad en el terreno laboral.

Tanto en uno como en otro caso, aquellos que lo padecen se comparan con los demás de tal forma que en el caso de sentirse superiores se creen mejores, piensan que lo saben todo y que siempre llevan la razón. De forma curiosa, detrás de esta aparente sensación de seguridad existe mucha inseguridad. La misma inseguridad que brota del complejo de inferioridad desde el que una persona vive con miedo de no ser lo suficientemente buena en su trabajo, eficaz y cualificada.
SEGUIR LEYENDO «Complejo de superioridad y de inferioridad»

Pautas para una carta de presentación atractiva

Publicado por Maite Nicuesa el


Existen ciertos momentos de la vida profesional en los que brotan las propias carencias. Por ejemplo, muchas personas tienen dificultades para redactar un texto con coherencia interna y una estructura gramatical correcta. Ingredientes que no deben faltar en una carta de presentación. Por suerte, a través de internet, puedes encontrar modelos de cartas que pueden servirte de referencia y de guía. Pero por supuesto, debes dar a esta carta tu toque personal para que sea el reflejo de ti mismo.

En una empresa reciben muchos currículums cada mes, por ello, al final, la suerte vendrá de la mano de estar en el lugar correcto en el momento exacto. Para ello, convierte tu carta de presentación en un espacio alternativo al currículum en el que poder expresarte de una forma más libre. Uno de los puntos más importantes viene de la mano de encontrar el equilibrio a la hora de describir tu formación y también, explicar el interés concreto y real que tienes en trabajar para dicha empresa. Debes orientar el tema de tal forma que expliques qué es lo que puedes aportar (la iniciativa se valora mucho en el ámbito empresarial).
SEGUIR LEYENDO «Pautas para una carta de presentación atractiva»