La actitud proactiva es muy importante en el plano laboral, por ello, a modo de coaching puedes lograr este reto a través de un entrenamiento interior y emocional. Ser proactivo te ayuda a decidir dónde quieres ir, y dónde quieres estar. Se trata de conectar con esa brújula interior que te marca la dirección adecuada en base a tus deseos, emociones e ilusiones. Para ser más proactivo en el ámbito laboral, analiza tu situación actual con objetividad, no te engañes a ti mismo, de lo contrario, es imposible mejorar. Después, escribe en un folio en blanco cinco objetivos que sean importantes para ti.
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Siete estímulos para la motivación en el trabajo
Hablar de motivación es hablar del bienestar del trabajador, de las necesidades emocionales de una persona que muchas veces, quedan sin cubrir porque lo único que importa en muchas empresas es el rendimiento y la productividad. ¿Qué estímulos pueden alimentar la motivación de un trabajador?
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IBM acerca el social business a las empresas
Las redes sociales no son sólo importantes para los profesionales, sino también para las empresas, siendo conveniente que éstas las incorporen a su estrategia. Sin embargo, no siempre es sencillo integrar e implementar las diferentes herramientas sociales. Una situación que ahora cambia de la mano de IBM que está trabajando para acercar el social business a las empresas con un nuevo producto. Es el IBM Connections 4.
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Consejos para buscar empleo en las redes sociales
Hoy en día nadie duda de la importancia de Internet para buscar empleo. Pero más allá de ella, son las redes sociales las que están ganando la batalla en lo que ha publicación de ofertas laborales y reclutamiento se refiere. De hecho, ya se estima que más del 50% de las ofertas de empleo existentes se publican a través de las redes sociales. Un motivo por el que hay que saber sacarles partido y optimizar la presencia en ellas.
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Consejos para mejorar la salud en el trabajo
Además de tener un puesto de trabajo más ergonómico, sobre todo, si se trabaja con ordenadores, es importe que el empleado y las empresas adopten otra serie de medidas para mejorar la salud laboral y frenar las enfermedades profesionales o los malestares que se pueden generar por no trabajar en el entorno adecuado.
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Cómo potenciar las emociones positivas en el trabajo
Algunos expertos son contrarios a la idea de clasificar las emociones en positivas o negativas porque en esencia, las emociones son simplemente, agradables y desagradables. Sin embargo, el optimismo de las emociones agradables brota de una forma directa del bienestar que sientes al tenerlas. Por el contrario, la negatividad de una emoción desagradable como el estrés o la ansiedad se nota en que se transforman en una mochila pesada que llevas sobre la espalda y que hacen que tu vida laboral sea más difícil y complicada. Por el contrario, cuando consigues liberarte de esa mochila entonces, sientes que todo fluye mucho mejor en el contexto laboral. ¿Cómo potenciar las emociones positivas?
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Consejos para un puesto de trabajo más ergonómico
Las personas que trabajan en oficinas y de forma habitual con ordenadores suelen ser más propensas a padecer más dolores de espalda, cabeza, brazos y muñecas que otras personas que no realizan este tipo de actividad. Y es que pasar muchas horas delante de la pantalla del ordenador no es favorable porque se tiende a adoptar malas posturas y malos hábitos que, muchas veces, se ven favorecidos porque no hay una buena disposición en el escritorio.
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Errores graves que arruinan una presentación en público
A la hora de aprender a hablar en público no hay nada tan práctico como participar en un congreso de tres días o en un curso de verano para poder ver en un espacio de tiempo reducido cómo hay personas que te hacen disfrutar en una conferencia, mientras que otras, tienen la capacidad de generar un gran aburrimiento en el auditorio. Hablar bien en público no tiene nada que ver con ser una eminencia que domina un campo teórico ya que transmitir el propio saber a los demás, también implica otras competencias, por ejemplo, la autocrítica para corregir los defectos.
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Ventajas de la búsqueda de trabajo por internet para empresas y candidatos
Buscar trabajo por internet no sólo ofrece ventajas importantes para los trabajadores sino también, para las empresas. Por esta razón, resulta totalmente segura la búsqueda de trabajo a través de la red y la selección de personal gracias a bolsas de trabajo tan conocidas como Infojobs. ¿Qué ventajas ofrece internet para las empresas?
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Errores en la búsqueda de trabajo por internet
Buscar trabajo por internet es un aprendizaje que cualquier persona adquiere a lo largo de su vida. Pero existen errores graves que pueden limitar tu éxito profesional. Por ejemplo, es un error no rellenar toda la información del currículum de las bolsas de empleo online. En ocasiones, no se da toda la información por pereza, pero merece la pena completar todos los datos. Otro error frecuente es que algunos candidatos se apunten de forma obsesiva a todo tipo de ofertas, en vez de tener un criterio selectivo para apuntarse a esas ofertas que de verdad están vinculadas con el perfil profesional.
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